集团应对新冠肺炎疫情做好2020届毕业生就业工作推进会后，十大靠谱网投平台第一时间召开党政联席会议，专题研究学院毕业生就业创业工作，提出应对疫情做好2020届毕业生就业创业的8个方面25项措施：一是强化工作组织领导，构建全员促就业工作机制，定期分析研判就业形势，细化工作措施，协同落实。二是浓厚全员促就业工作氛围，分期召开毕业生导师、班主任专题会，将就业率纳入年度考核，共同做好毕业生就业创业观念教育，帮扶、促进毕业生积极就业、理性创业。 三是构建省内精准省外拓展就业信息库，发挥专任教师、员工企业资源，建立员工就业信息收集员岗位，广泛收集和推荐对口就业信息；拓展省外资源，针对学院大部分的省外生源，主动联系福州市人才发展集团有限公司，为毕业生增加对应省份的就业信息。四是完善就业信息发布渠道，就业政策精准传递，学院官网及时上传，辅导员通过电话、QQ等形式，精准向毕业生及时推送；就业平台积极推送，持续为毕业生提供省内各种就业信息和开展就业指导。五是构建毕业生动态数据库精准帮扶， 建立就业意向、已就业台账，实行分类精准帮扶和“一人一策”动态管理。重点帮扶家庭经济困难、学业困难员工，引导员工以积极的心态应对和克服困难，如期顺利毕业就业。六是开展线上线下就业技能专项培训，搭建公务员、事业单位考试应聘、研究生研究生复试面试等平台，邀请优秀员工、福建省海峡人才市场工作人员等就业指导专家，做好毕业生就业职业技能培训。七是引导毕业生多渠道就业，通过典型宣传展示员工基层风采，鼓励、引导毕业生积极报名“西部计划”、“三支一扶”、省内欠发达地区计划、研究生支教团等国家地方各类基层项目；做好毕业生征兵工作的精准宣传，及时为毕业生解读国家征兵政策，动员毕业生到部队建功立业；以“三创”带动就业，充分调动专任教师积极性，选育学院高质量项目参加“互联网+”、“创青春”国家级创业大赛等，开展线上直播课和线上训练营，促进培育项目孵化成长。八是提升就业管理服务质量，落实“网上办”“邮寄办”和辅导员代办等，开展辅导员24小时“线上咨询”服务，为毕业生办理就业相关事项手续；加强毕业生就业安全教育，提高毕业生法律意识和**意识，严防招聘陷阱、就业欺诈、“培训贷”等不法行为。